隨著(四川)成都現(xiàn)代化與國際化水平的不斷提高，越來越多的“海歸”選擇成都作為工作、生活的新起點。為什么如此多的海歸選擇成都？成都的海歸們面臨著什么樣的機遇和挑戰(zhàn)？中國青年海歸協(xié)會成都分會會長彭肖肖與常務(wù)副會長莊周日前接受中國日報采訪，為大家揭開成都海歸工作、生活的面紗。

　　會長彭肖肖畢業(yè)于英國威斯敏斯特大學(xué)媒體管理研究生院，于2012年被中國青年海歸協(xié)會總會選為成都分會會長，她表示當時創(chuàng)立成都分會的初衷一方面是幫助海歸解決人脈斷層的問題，另一方面也考慮幫助海歸回成都就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，為廣大海歸搭建海外產(chǎn)業(yè)、貿(mào)易和投資信息的發(fā)布平臺。

　　彭肖肖表示，她從選擇出國留學(xué)那一刻起就決定回到成都。因為成都作為中國西部重要的中心城市已經(jīng)日趨國際化，跟北上廣深等一線城市相比成都的創(chuàng)業(yè)投資機會更多、生活品質(zhì)更高、適應(yīng)了海外生活方式的海歸們在成都能找到歸屬感。同時，她也認為“少不入川”的老觀念需要轉(zhuǎn)變了，如今的成都非常適合海歸就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

　　據(jù)彭肖肖介紹，中國青年海歸協(xié)會成都分會目前有8000多名會員，涉及的行業(yè)包括生物醫(yī)藥、教育、農(nóng)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、金融、科技等各個領(lǐng)域，充分體現(xiàn)了海歸人才的多樣化。協(xié)會成立四年多以來，組織了800多次聚會，投資論壇50多場，為政府、企業(yè)提供內(nèi)部招聘信息40000多條。會員來自于各個國家，其中最多的來自英國和澳大利亞。

　　副會長莊周畢業(yè)于美國密歇根州立大學(xué)，在美國大學(xué)讀書期間曾參加英特爾公司、喜來登酒店組織的比賽并獲得第一名的好成績，熱愛美國文化的她在周圍人看來一定會選擇留美，可沒想到本科一畢業(yè)她就選擇了回到成都。當談及為什么會做出這樣的選擇時，她坦言除了因為自己的根在這里，還因為成都的基礎(chǔ)建設(shè)等方面一點兒也不亞于美國，機會也更多。

　　莊周說：“成都政府目前也發(fā)布了很多利于海歸創(chuàng)業(yè)的政策。早在2013年，成都就出臺了相關(guān)政策，鼓勵海歸回蓉城創(chuàng)業(yè)。為了吸引更多海歸來成都創(chuàng)業(yè)，成都市政府還專門設(shè)立了創(chuàng)業(yè)資助資金，為符合條件的留學(xué)人員提供5萬元-20萬元不等的創(chuàng)業(yè)資助。如果是海歸注冊的企業(yè)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)或發(fā)明專利，成都給予的政策支持力度會更大，最高可給予創(chuàng)業(yè)支持資金50萬元?！?/p>

　　對于想要回國創(chuàng)業(yè)的海歸，彭肖肖提出三點建議：首先是選對合伙人。她認為海歸創(chuàng)業(yè)選擇合伙人比選擇項目更重要?！霸?jīng)有一個說法，好朋友一定不要做合伙人，不過在海歸這個群體這個說法不太適合。海歸人群有大體相同的行事方式和處世態(tài)度，相對更遵循共同商定的規(guī)則，公私比較能分開，也習(xí)慣于團體合作的模式，選擇有同樣背景，資源互補的朋友作為合伙人是不錯的。”她說。

　　其次要吃透方針政策，她認為在國內(nèi)從事任何領(lǐng)域的工作，對政策的了解是關(guān)鍵，順應(yīng)國家發(fā)展方向，順大勢而為才能把握機會、創(chuàng)造價值，協(xié)會也會開展各種講座論壇幫助創(chuàng)業(yè)海歸了解政策方向。

　　第三是要適應(yīng)國內(nèi)環(huán)境。她表示海歸回國最難適應(yīng)和調(diào)整的就是人際關(guān)系交往方面，國內(nèi)做事有國內(nèi)做事的方式，中國人講“人情世故”，這個是必須去迎合和適應(yīng)的，不然會走很多彎路，吃很多啞巴虧。

　　莊周補充說：“我覺得現(xiàn)在真是一個特別好的時代，時代給了我們很多空間去拼搏、去成長。海歸作為一群接受了中西文化精髓的正能量群體一定要相信自己、堅持自己的夢想。踏踏實實認真做事，多多結(jié)識良師益友。歡迎成都的海歸們回家！”(李渝 彭超)