中國僑網(wǎng)8月27日電 據(jù)日本《中文導報》報道，日前，日本就職信息公司DISCO Inc公布了在日應屆外國留學生(2020年畢業(yè))就職活動情況報告。數(shù)據(jù)顯示，截至7月，已被日本公司內定的留學生比例為40.6%，平均每人內定公司數(shù)為1.7家，與2018年同期相比減少了2%。

　　本次調查以網(wǎng)絡問卷方式進行，共有320名留學生參與，其中碩士研究生為165人，本科生為155人。從文、理分科來看，文科內定率為39.2%，理科為44.1%。而日本學生的內定率則為84.0%，平均每人內定公司數(shù)為2.2家，明顯高于在日外國留學生。

　　調查顯示，在日外國留學生的日語水平整體較高。從日語能力來看，有18.8%達到自然流暢水平，56.9%為商務水平，24.1%為日常對話水平，僅有0.3%完全不會日語。從擁有日語能力證明來看，持有JLPT N1證書的留學生達65.9%，持有JLPT N2證書的達23.1%，兩者合計超過80%。

　　相比于日本學生，在日外國留學生在日本找工作不太順利。從就職難易程度來看，回答“非常難”的外國留學生為41.3%，回答“稍微有點難”的為38.4%，兩者合計近80%。而回答“非常難”的日本人學生僅為13.2%，回答“稍微有點難”的為30.6%。而從找工作的開始時間來看，有26.3%的外國留學生是從大學4年級的4月開始著手就職，為比例最高時期；有11.6%為大學3年級的3月份。而日本人學生有23.8%是從大學3年級的6月開始著手就職活動，為比例最高時期；從4年級的4月開始的只有0.7%。

　　另外，日本出入國在留管理廳也在近日公布了2018年基于《出入境管理及難民認定法》取消的在留資格件數(shù)。由于采用管理更加嚴格的新制度，且加強了查處，此次查處數(shù)量大幅增加至832件，是2017年的2倍還不止。從國籍和地區(qū)來看，越南最多，達到占總體半數(shù)的416件。之后依次為中國152件、尼泊爾62件、菲律賓43件。

　　據(jù)入管廳透露，被取消的情況中，存在留學生被學校開除后繼續(xù)打工、技能實習生從實習單位失蹤后在其他地方工作等情況。此外，包含假結婚在內的“日本人配偶”等資格也有80件被取消。

　　據(jù)了解，對于前往日本的外國人，假借留學之名打工者不在少數(shù)，而這部分人的的管理難度很大，一定程度上已成為日本的社會問題。目前，日本政府已經(jīng)打算采取措施，在查處外國人從事資格外活動的同時，進一步剔除無資質的教育機構和實習生接納單位。(尤錫川)