華聲報訊：據(jù)人民網(wǎng)消息，歷時兩天的第二屆中國國際高新技術人才與智力交流會（人才高交會）10月13日在深圳閉幕。上海、廣州、廈門、南京、長沙、珠海、河南、呼和浩特等60個大中城市在現(xiàn)場設展招攬高級人才，共提供了183個年薪15萬以上的高級職位，11600個中高級職位。管理、IT、營銷人才成為本屆的需求熱點。
本屆人才高交會共有1286家企業(yè)參展，進場人數(shù)6.2萬人次。與第一屆相比，招聘展位增加了20%，職位需求上升了50%以上，參展城市增加了3倍多。
上海、廣州、廈門等60個大中城市率團參會，各個城市現(xiàn)場宣傳各自人才戰(zhàn)略、人事政策和人才環(huán)境。上海、長沙、大連、青島等一批城市通過“引智綠色通道”，當場核準了一批高級人才的引入。帶隊參會的南京市外國專家局局長吳瑕介紹，他們帶來的500多個職位是從5000多個職位中篩選而來的。華為、富士通、中國移動等1000多家國際、國內(nèi)知名企業(yè)進場攬才，年薪15萬以上的高級職位達183個，其中8名總監(jiān)、副總以上的人員在現(xiàn)場就被意向性錄用。一家企業(yè)開出年薪100萬美元的“天價”招聘CEO侯選人，要求應聘者擔任過美國納斯達克上市公司副總以上職位，10多位海外精英到場應聘。留學生項目展區(qū)推出的88家留學生企業(yè)、265個留學生項目吸引了200多名留學生參加，10多家風險投資企業(yè)對這些項目表現(xiàn)出極大興趣。國家人事部副部長侯建良認為，這種規(guī)模已充分顯示出人才高交會的品牌效應。
本屆人才高交會由國家商務部、科學技術部、信息產(chǎn)業(yè)部、國家發(fā)展與改革委員會、教育部、人事部、國家知識產(chǎn)權局、中國科學院、中國工程院和深圳市人民政府主辦。
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