廣西省欽南區(qū)外事僑務辦主任楊健蘭，身為僑眷,對祖國有一種熾熱的愛，更愛教育事業(yè)，為麗光華僑農(nóng)場學校的剝離傾心盡力，獲得了廣大教職工的好評。今年7月，她被評為全國歸僑僑眷先進個人。 麗光農(nóng)場是廣西華僑農(nóng)場職工人數(shù)最多的場之一。按照上級的要求，1997年農(nóng)場由欽州市接管后下放到欽南區(qū)管理，中小學校從農(nóng)場中剝離出來，教職工的工資要由欽南區(qū)財政負責。 欽南區(qū)無疑增加了一筆財政負擔。初時，由于剝離人員工資未能及時到位，中小學校160多名教職工到僑辦上訪。對于楊健蘭來說，千斤重擔落在她的身上，經(jīng)常搞得她喘不過氣來。別人未到辦公室她先到了，別人下班了她還在辦公室做信訪回訪工作。 學校從企業(yè)中剝離出來，在欽南區(qū)還屬第一次。剝離后如何妥善解決教職工的工資？ 楊健蘭帶著自己的兵馬除了不厭其煩到學校調查摸底外，還不辭勞苦到剝離接收工作做得好的南寧、崇左、扶綏、武鳴等地去。忙得連自己的孩子也沒法照顧。 內調外訪后，楊健蘭又馬不停蹄地將調查材料一一整理出來，廢寢忘食地查閱大量文件，一絲不茍撰寫好調研報告和剝離接收工作方案交欽南區(qū)委、區(qū)政府。 由于材料調查得細，意見反映可取可行，調研報告和剝離接收工作方案向上呈交后，很快引起欽南區(qū)委、區(qū)政府的高度重視。2002年10月30日，欽南區(qū)召開區(qū)長辦公會，決定開展麗光華僑農(nóng)場自辦社會職能的中小學校和醫(yī)院、派出所剝離工作。 2002年11月7日，欽南區(qū)政府成立了麗光華僑農(nóng)場自辦社會服務機構剝離工作領導小組，具體負責剝離工作的組織實施。 2003年6月30日，欽南區(qū)政府以欽南政發(fā)（2003）36號文件的形式，明確從2002年11月1日起把麗光華僑農(nóng)場自辦社會服務機構的中小學校，剝離移交由欽南區(qū)政府教育部門歸口管理，學校符合條件人員的工資從2004年開始列入財政預算。 今年9月，第15個教師節(jié)到來的時候，麗光華僑農(nóng)場學校的教職工興高采烈。同時異口同聲地稱贊楊健蘭說，你不愧是歸僑僑眷的知心人，熱愛教育事業(yè)的好心人。而楊健蘭則謙虛地說：“這是我應該做的！” （來源：欽州日報）
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